Netzwerke und Partner
Beispiele für Netzwerke und Partner
Die umfangreiche Vernetzung mit Partnern am Arbeitsmarkt ist in der heutigen Zeit ein wesentlicher Erfolgsfaktor. In vielen Netzwerken agiere ich in verantwortungsvoller Position, zum Beispiel als Vorstandsmitglied, Koordinator und Moderator. Diese Kontakte kann ich für Sie gewinnbringend einsetzen.
Meine Netzwerke für Sie
Meine Partner
Peter Hirtler
Peter Hirtler, Ihr Kontaktbeschaffer.
Prozessoptimierung der Candidate Journey, Active Sourcing in den sozialen Medien (XING, linkedin, facebook, etc.), X-raying und surface web search, Direktansprache, Kandidateninterviews, Talent Mining (Aufbau Talent Pools)
Dabei sehe ich mich sowohl als Botschafter unserer Kunden, sowie als Karriereermöglicher für die Kandidaten. Beides wirkt sich auf Arbeitgebermarke des Kunden aus.
Thilo Jakob
Thilo Jakob, Inhaber der Managementberatung Thilo Jakob | Health Care To Market.
Ich unterstütze Unternehmen in der Gesundheitswirtschaft bei der strategischen Entwicklung der Marke (Branding) und der pragmatischen Umsetzung von Maßnahmen zur Erlösoptimierung. Der Anspruch ist es, mit Beratung und Management immer auch einen unmittelbaren Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten.
Rudolf Kast
Als Gründer von KAST.DIE PERSONALMANUFAKTUR bin ich Ihr Experte für mitarbeiterorientierte Unternehmensberatung mit Weitblick. Dank meiner langjährigen Erfahrung reicht dabei meine Expertise unter anderem von der Personalbeschaffung, über das Entwickeln und Etablieren Ihrer Unternehmenskultur bis hin zum Führungskräfte Coaching.
Rebekka Wagner
Rebekka Wagner, digitale Fortschrittsberatung.
Inhaberin und Netzwerkpartnerin.
Ich unterstütze Menschen, Unternehmen und Organisationen dabei ihre digitale Identität zu entwickeln und für die richtige Zielgruppe attraktiv zu sein. Das Finden der richtigen Mitarbeiter durch Active Sourcing, die gemäß dem cultural fit am besten zu unseren Kunden passen, ist eine meiner Stärken. Ferner profitiere ich von meinen jahrelangen interkulturellen Erfahrungen und Studien in Europa, Asien, Afrika und Nord + Südamerika. Hier habe ich NGOs bei deren Organisationsentwicklung begleitet.
Anette Näher
Annette Näher, ist ihr starker Partner im Bereich Human Resources und Inhaberin von näher-HR.
Sie unterstüzt bei der Analyse und Definition der unternehmensbezogenen Personalstrategie und bearbeitet konkrete Handlungsfelder. Bei Ihren Workshopmoderationen und Trainings steht der Praxistransfers an erster Stelle. Neben ihrer Selbständigkeit arbeitet sie deshalb nach wie vor als Personalleiterin, um den Bezug in die Praxis sicherzustellen.
Andreas Henke
Andreas Henke, Inhaber der Online-Agentur CLICKLIFT Online Marketing.
Zusammen mit meinem 12-köpfigen Team unterstützen wir Unternehmen dabei, sich auch im Bereich der Personalgewinnung zu digitalisieren. Von der Auswahl der geeigneten Online-Kanäle für die Personalsuche bis zur optimalen Unternehmensvorstellung für potenzielle Bewerber*innen arbeiten wir daran, unsere Kunden digital bei der Personalsuche voranzubringen. Was ist Ihre Herausforderung?
Christian Ramm
Telefon: 0163 48 49 551